×
為傾聽(tīng)員工心聲，增進(jìn)人員交流，營(yíng)造良好的溝通氛圍，為來(lái)年各項(xiàng)工作開(kāi)展標(biāo)定方向，2022年1月28日下午，安徽海創(chuàng)新材料新進(jìn)員工座談會(huì)在板材分廠輔樓二樓會(huì)議室組織召開(kāi)，公司總經(jīng)理助理胡相寧、副總工程師趙虎、各崗位新進(jìn)員工共20余人參會(huì)。
與會(huì)人員暢所欲言，氣氛融洽，既對(duì)入職公司以來(lái)取得的進(jìn)步和成績(jī)感到喜悅，也對(duì)公司安全生產(chǎn)、品質(zhì)提升、技術(shù)改造、一專(zhuān)多能、制度執(zhí)行、職責(zé)履行等方面諫言獻(xiàn)策，提出了自己的獨(dú)特見(jiàn)解。
安徽海創(chuàng)新材料高度重視與會(huì)員工提出的“每人都要有小本本，隨時(shí)記錄自己所學(xué)所見(jiàn)”、“健康生活、正能量生活”等好的建議，也感謝各級(jí)員工在工作中的用心和投入，公司將繼續(xù)尊重員工、關(guān)心員工、傾聽(tīng)員工心聲，并將此作為提高各級(jí)管理工作水平和完善工作機(jī)制的重要途徑，也希望大家能認(rèn)同公司的各項(xiàng)決策和企業(yè)文化，共同解決問(wèn)題、共同成長(zhǎng)和進(jìn)步。
最后，安徽海創(chuàng)新材料針對(duì)節(jié)后安全生產(chǎn)工作再次提出明確要求，每位員工都要立足崗位，履行職責(zé)，全面落實(shí)“四不傷害”、“在崗一分鐘，安全60秒”的工作要求。并在此提前預(yù)祝廣大員工新春快樂(lè)！
