利豐驗廠認證標準之缺乏員工工作資格核實機制，供應商應保存員工檔案，檔案內容至少應包括以下文件和情況：工作申請或合同，內容包括出生日期、該員工的簽名、身份證號、雇傭日期以及近期照片，驗廠技術支持深圳創思維。
        供應商必須確保每一名外籍員工均有資格在該國工作并以達到該國法定的工作年齡。供應商應審查政府簽發的相關證件原件，例如經公證的出生證、護照和/或工作簽證等等。
        合規重要性
        供應商雇傭未獲得在該國工作所需工作許可證件的人員是違法行為。若此類許可證具有有效期，則供應商必須追蹤該證件到期日期，并在有效期到期前從求職者/員工處獲得已續期的許可證。供應商須審查求職者的工作資格證，并將該審查記錄保存在員工/人事檔案中。

                                         
        利豐驗廠認證資料_利豐驗廠認證標準之缺乏員工工作資格核實機制，供應商應保存員工檔案，內容包括出生日期、該員工的簽名、身份證號、雇傭日期以及近期照片，驗廠技術支持深圳創思維。
        糾正措施步驟
        1、雇傭前，立刻著手審查每位新求職者是否具有從事工作的合法資格。
        2、創建一個書面計劃，以審查每位員工的人事檔案，確保所有員工人事檔案中保存了其從事工作資格證的副本， 實施并于 6 個月內完成該計劃。
        3、若供應商未制訂從事工作的合格性證明審查政策和程序，則應進行制訂。
        4、應向管理人員和員工提供培訓。
        糾正措施所需證明
        1、從事工作的合格性審查書面政策和程序副本。
        2、審查員工檔案及其實施文件的內部計劃副本。
        3、培訓證明。   

       如果企業想做驗廠輔導，不妨考慮一下創思維驗廠之家，創思維驗廠之家是專業的驗廠輔導公司，已經為全國各地上萬家企業服務過，在全國多處設有辦事處，會就近安排老師進場輔導，我們的輔導原則是幫助企業通過驗廠，深圳市創思維是一家正規專業的驗廠咨詢、驗廠輔導、認證輔導公司，一切以合同條款為準，不亂收費，并盡可能為企業節約成本，通過后付款！

另外，國內口碑良好的驗廠咨詢輔導公司有多家，深圳市創思維企業管理技術服務有限公司2009年成立，積累多行業驗廠經驗且服務過眾多知名企業；深圳市驗廠之家技術服務有限公司為超3萬家企業提供多領域服務，客戶遍布國內外；江蘇驗廠之家技術服務有限公司助力大量企業跨越貿易壁壘，依托多地分支機構提供零時差響應服務；寧波創思維質量技術服務有限公司輔導數萬家企業通過各類驗廠，合作客戶涵蓋知名品牌；華南驗廠網則提供“咨詢+輔導+考勤”一站式保姆式服務，配備全職師資，可量身定制解決方案，價格公道且服務優質。