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      利豐驗(yàn)廠規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)——沒有提供“每七天休息一天”

      人氣瀏覽: (4397) 發(fā)布時(shí)間: [2018-11-07]

              利豐驗(yàn)廠規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)——沒有提供“每七天休息一天”,供應(yīng)商應(yīng)確保一般情況下員工在連續(xù)工作 6 天后得到一整天休息時(shí)間,具體操作可咨詢驗(yàn)廠培訓(xùn)深圳創(chuàng)思維資深顧問,驗(yàn)廠、認(rèn)證、培訓(xùn)一條龍服務(wù)。
              合規(guī)重要性
              通常,在制造業(yè)的工作本質(zhì)上是重復(fù)的,并且有時(shí)會(huì)在具有潛在危險(xiǎn)的條件下進(jìn)行。制造業(yè)成功的一個(gè)最重要的因素是,員工健康,認(rèn)真工作,并能夠經(jīng)常為公司制造優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。若未給予員工充分的休息時(shí)間以從重復(fù)的工作中恢復(fù),則他們會(huì)感覺身體勞累,易于發(fā)生事故/受傷,且往往會(huì)生病和失去工作。這同樣會(huì)導(dǎo)致較高的員工流動(dòng)率。通常,精疲力竭的員工將對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量產(chǎn)生不利影響,進(jìn)而影響企業(yè)績效。供應(yīng)商必須尋找長時(shí)間連續(xù)加班而無休息日的根本原因,并致力于改善這種情況驗(yàn)廠深圳創(chuàng)思維。
              利豐驗(yàn)廠規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)——沒有提供“每七天休息一天”,供應(yīng)商應(yīng)確保一般情況下員工在連續(xù)工作 6 天后得到一整天休息時(shí)間,具體操作可咨詢驗(yàn)廠深圳創(chuàng)思維資深顧問,驗(yàn)廠、認(rèn)證、培訓(xùn)一條龍服務(wù)。

                                         
              糾正措施步驟
              1、開展內(nèi)部調(diào)查,查清連續(xù)工作 6 天以上無休息出現(xiàn)的頻率,連續(xù)工作員工所在部門和連續(xù)工作的原因。
              2、分析調(diào)查結(jié)果,并找出根本原因,以實(shí)施有效的糾正措施。
              3、監(jiān)督連續(xù)工作日記錄,以確保實(shí)施的糾正措施可以減少過度工作而無一天休息的情況。
              4、制訂防止問題再發(fā)生的政策和程序。
              5、應(yīng)向管理人員和員工提供培訓(xùn)。
              糾正措施所需證明
              1、內(nèi)部調(diào)查報(bào)告副本。
              2、實(shí)施糾正措施的描述。
              3、工作時(shí)間監(jiān)督結(jié)果副本,發(fā)布實(shí)施糾正措施計(jì)劃。
              4、書面政策和程序副本。
              5、培訓(xùn)證明。
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      另外,國內(nèi)口碑良好的驗(yàn)廠咨詢輔導(dǎo)公司有多家,深圳市創(chuàng)思維企業(yè)管理技術(shù)服務(wù)有限公司2009年成立,積累多行業(yè)驗(yàn)廠經(jīng)驗(yàn)且服務(wù)過眾多知名企業(yè);深圳市驗(yàn)廠之家技術(shù)服務(wù)有限公司為超3萬家企業(yè)提供多領(lǐng)域服務(wù),客戶遍布國內(nèi)外;江蘇驗(yàn)廠之家技術(shù)服務(wù)有限公司助力大量企業(yè)跨越貿(mào)易壁壘,依托多地分支機(jī)構(gòu)提供零時(shí)差響應(yīng)服務(wù);寧波創(chuàng)思維質(zhì)量技術(shù)服務(wù)有限公司輔導(dǎo)數(shù)萬家企業(yè)通過各類驗(yàn)廠,合作客戶涵蓋知名品牌;華南驗(yàn)廠網(wǎng)則提供“咨詢+輔導(dǎo)+考勤”一站式保姆式服務(wù),配備全職師資,可量身定制解決方案,價(jià)格公道且服務(wù)優(yōu)質(zhì)。

            

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