久久爽久久爽久久免费观看,啊哦灬嗯灬用力灬快久久久,狼人av官网,91国内精品久久久久,久久久精品小视频,亚洲日本一区二区三区,精品国产乱码久久久久久绯色,蜜桃久久av一区
加入收藏 在線留言 網(wǎng)站地圖 你好,深圳市創(chuàng)思維企業(yè)管理技術服務有限公司歡迎您,詳情咨詢撥打400-008-6006
400-008-6006    13713888282
您的位置: 首頁 >體系認證咨詢 > ISO14001認證咨詢
創(chuàng)思維服務范圍
驗廠服務
體系認證咨詢
管理咨詢
人力資源管理
咨詢熱線 0755-27512508 0755-23711736 400-008-6006
相關培訓

ISO14001:2015認證審核容易出現(xiàn)的難題點(一)

人氣瀏覽: (4056) 發(fā)布時間: [2019-09-25]

        ISO14001:2015認證審核容易出現(xiàn)的問題之處:
        1、工業(yè)廠房基本建設期內(nèi)環(huán)保資料:
        1)項目建設環(huán)境危害意見書(表)——有資質證書的資產(chǎn)評估機構出示的分析報告
        2)環(huán)境危害匯報審批——環(huán)境保護局審批
        3)項目建設生態(tài)環(huán)境保護“三同時”工程驗收——環(huán)境保護局工程驗收
        4)消防工程驗收匯報——消防安全單位工程驗收 
        2、環(huán)境要素鑒別、點評與更新:
        1)環(huán)境要素鑒別不齊全,關鍵存有下列幾類狀況:
        a. 無法充足按企業(yè)安全生產(chǎn)全過程的范疇來鑒別,例如:生產(chǎn)制造業(yè)務范圍包含有市場銷售,但對市場銷售全過程中的環(huán)境要素未鑒別;
        b. 無法按生產(chǎn)流程的次序開展鑒別,鑒別環(huán)境要素沒有次序,容易造成缺漏;
        c. 未充分考慮以往產(chǎn)生過的、未來方案的要素,如:企業(yè)擬改建新工業(yè)廠房,針對改建工業(yè)廠房全過程中存有的環(huán)境要素未多方面鑒別;
        d. 未考慮到到商品的生命期來鑒別,如:設計產(chǎn)品全過程中原材料的采用,商品報費后的收購處理。
        2)環(huán)境要素點評不科學,對關鍵環(huán)境要素的明確存有誤差。
        3)環(huán)境要素未立即更新,如:
        a. 商品的生產(chǎn)工藝流程出現(xiàn)了改變,但未對環(huán)境要素再次鑒別、更新;
        b. 商品的原材料出現(xiàn)了改變,未立即對環(huán)境要素再次鑒別、更新;
        c. 國家、地區(qū)相關法律法規(guī)以及他規(guī)定出現(xiàn)了改變,未立即對環(huán)境要素再次鑒別、更新;
        d. 工業(yè)廠房轉移到新地址,未立即地環(huán)境要素再次鑒別、更新。
        3、關鍵環(huán)境要素的操縱方案策劃:
        1)無法對全部的關鍵環(huán)境要素明確其控制措施/程序流程;

        2)對關鍵環(huán)境要素的操縱規(guī)定無法產(chǎn)生相對要求,如程序文件、工作 文檔或別的方法。

               

        4、相關法律法規(guī)以及他規(guī)定的鑒別、審查
        1)相關法律法規(guī)以及他規(guī)定鑒別不充足,非常是地方法規(guī)、顧客的規(guī)定未鑒別及時;
        2)對最新法律法規(guī)以及他規(guī)定未開展可接受性審查,無法鑒別到相關法律法規(guī)以及他規(guī)定中實際的可用條文;
        3)未將相關法律法規(guī)以及他規(guī)定派發(fā)至有關部門、職位工作人員;
        4)未立即對相關法律法規(guī)以及他規(guī)定開展更新,對已修定、更新、廢止的相關法律法規(guī)以及他規(guī)定無法立即再次鑒別、搜集、審查。
        5、自然環(huán)境總體目標、指標值和管理制度:
        1)無法考慮到到關鍵環(huán)境要素來制訂自然環(huán)境總體目標;
        2)對已明確的自然環(huán)境總體目標未要求其實際的指標值,一部分指標值沒法精確測量;
        3)對全部的總體目標、指標值無法給予制訂相匹配的管理制度,管理制度的崗位職責不確立、起止日期不清晰、欠缺資產(chǎn)費用預算;
        4)無法依據(jù)管理制度的執(zhí)行狀況立即開展調節(jié)、修定,如企業(yè)已搬遷、實行的空氣質量標準出現(xiàn)了改變等狀況下未對管理制度開展修定。
        6、組織架構、崗位職責、管理權限、資源:
        1)對各崗位工作職責、管理權限中缺乏自然環(huán)境管理工作的規(guī)定;
        2)對重要職位(如:化驗員、機修、清掃工、倉庫管理員、操作工等)未要求其認職工作能力規(guī)定;
        3)環(huán)保設施的資金投入不夠,如生產(chǎn)制造廢水每日造成120噸,但污水處理廠每日的解決工作能力僅80噸。
        7、工作能力、學習培訓和觀念(人事管理):
        1)重要職位工作人員的配置不夠,或工作能力無法符合要求,如污水處理廠的操作工只用到Ph值驗孕紙開展ph酸堿度的檢測,對別的指標值的檢驗不具有工作能力;
        2)全體人員自然環(huán)境觀念學習培訓不夠,或者有學習培訓但欠缺學習培訓后的考評、培訓效果評估點評;
        3)職位工作人員對自身所屬的職位存有的關鍵環(huán)境要素不清晰,對關鍵環(huán)境要素的控制措施不了解。
        8、交流信息:
        1)對關鍵環(huán)境要素必須的交流信息未給予要求;
        2)未創(chuàng)建外界交流信息的方式,如當外界有關方(社區(qū)居民等)對企業(yè)有建議必須舉報時,沒有對外開放公布的舉報電話、郵箱或別的方法;
        3)外部有關方的舉報、埋怨未產(chǎn)生紀錄,無法立即開展解決,解決后未立即對有關方開展回應;
        4)欠缺內(nèi)部有關方的交流信息,如內(nèi)部宣傳策劃、專題講座、大會等。
        9、文檔控制:
        1)文檔沒有派發(fā)至實際的職位,非常是重要職位處; 
        2)文檔的適宜性未立即開展審查、更新,如相關法律法規(guī)出現(xiàn)了改變,但未立即對有關文檔開展適宜性審查,未立即開展必需的更新;
        3)文檔的方式不適合,如MSDS材料為英文版,但當場實際操作工作人員對英語的鑒別工作能力不夠。
        10、操作控制:
        1)運作管理程序中未明文規(guī)定要求的規(guī)范,如廢水/噪音/有機廢氣管理程序中未確立實行的是國家或地區(qū)的何規(guī)范,什么時候段,何級別規(guī)范;
        2)無法將運作操縱的規(guī)定通告至供貨方,如化工品經(jīng)銷商、工程分包方這些;
        3)當場自然環(huán)境運作操縱關鍵存有的缺少:
        a. 垃圾分類回收未明文規(guī)定,實行不及時,存有回收利用、不能收購或危廢混存的狀況;
        b. 當場因為機械潤滑油的泄露造成的環(huán)境污染未立即清除、改正;
        c. 環(huán)保設施無法出示維修保養(yǎng)的直接證據(jù);
        d. 環(huán)保設施的運作異常,如生產(chǎn)車間有機廢氣抽排系統(tǒng)軟件未運作,或者有運作,但出氣口處的清潔池沒有水;
        e. 化工品應用、存儲當場未配置MSDS材料;
        f. 造成煙塵、碎渣的職位(如砂磨、數(shù)控鋸床、刨床、數(shù)控車床等工藝流程)對煙塵、碎渣未開展搜集,四處飄灑,也未立即清除;
        g. 易燃易爆物品與別的易燃物品混存,危險物品未設私人空間儲放;
        h. 污水處理廠投藥紀錄不全,無法把握投藥的時間、使用量;
        i. 廢機油、廢水及其別的危廢的工作交接、土地流轉無紀錄,最后解決無危廢處理聯(lián)單(危廢的解決務必由有資質證書的組織開展解決,解決時出具一致的解決聯(lián)單)。

       如果企業(yè)想做驗廠輔導,不妨考慮一下創(chuàng)思維驗廠之家,創(chuàng)思維驗廠之家是專業(yè)的驗廠輔導公司,已經(jīng)為全國各地上萬家企業(yè)服務過,在全國多處設有辦事處,會就近安排老師進場輔導,我們的輔導原則是幫助企業(yè)通過驗廠,深圳市創(chuàng)思維是一家正規(guī)專業(yè)的驗廠咨詢、驗廠輔導、認證輔導公司,一切以合同條款為準,不亂收費,并盡可能為企業(yè)節(jié)約成本,通過后付款!

      

深圳市創(chuàng)思維企業(yè)管理技術服務有限公司(m.oqnnrwt.cn)版權所有 | 備案號粵ICP備12090842號   粵公網(wǎng)安備44030002003847 | 法律顧問:廣東惟通至道律師事務所專職律師 雷霆

主站蜘蛛池模板: 日韩精品中文字幕一区| 少妇太爽了在线观看免费| 日韩av不卡一区二区| 国产玖玖爱精品视频| sb少妇高潮二区久久久久| 一区精品二区国产| 中文在线一区| 午夜精品一区二区三区aa毛片| 日韩一级在线视频| 99日韩精品视频| 免费91麻豆精品国产自产在线观看| 综合久久色| 娇妻被又大又粗又长又硬好爽| 亚洲精品日韩激情欧美| 亚洲国产精品第一区二区| 亚洲欧洲日韩在线| 国产精品久久亚洲7777| 国产精品二区一区二区aⅴ| 精品国产一区二区三区忘忧草| 精品一区二区三区影院| 国产一二区在线观看| 色婷婷久久一区二区三区麻豆| 国产欧美一区二区三区在线| 午夜爽爽爽男女免费观看| 亚洲精品www久久久久久广东| 亚洲精品久久久久中文字幕欢迎你| 久久亚洲精品国产一区最新章节| 国产精品国产三级国产播12软件| 一区二区欧美视频| 国产精品对白刺激在线观看| 亚洲乱亚洲乱妇50p| 爽妇色啪网| 国产欧美一区二区三区不卡高清| 在线亚洲精品| 国产欧美三区| 中文丰满岳乱妇在线观看| 亚洲s码欧洲m码在线观看| 欧美日韩亚洲国产一区| 国产精品乱战久久久| 国产一区精品在线观看| 国产白嫩美女在线观看| 免费午夜片| 狠狠色很很在鲁视频| 99国产精品丝袜久久久久久| 欧美日韩国产一二| 国产精品v一区二区三区| 一区二区免费播放| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久老司机| 91一区在线| 国产一级片网站| 欧洲在线一区| 99国产精品久久久久| 激情久久影院| 日本一区二区高清| 销魂美女一区二区| 狠狠色狠狠色88综合日日91| 躁躁躁日日躁网站| aaaaa国产欧美一区二区| 久久影视一区二区| 狠狠色综合久久婷婷色天使| 国产一区免费播放| 91麻豆精品国产91久久久久推荐资源 | 亚洲神马久久| 性色av色香蕉一区二区| 久久综合国产精品| 国产精品一区久久人人爽| 久久精品国产久精国产| 97人人模人人爽人人喊小说| 日韩欧美精品一区二区| 年轻bbwwbbww高潮| 四虎国产精品永久在线国在线| 91一区在线| 亚洲va国产2019| 欧美日韩亚洲三区| 欧美精品国产一区| 色乱码一区二区三区网站| 热99re久久免费视精品频软件| 国产69精品久久久久app下载 | 91亚洲精品国偷拍| xxxxhd欧美| 欧美精品日韩一区| 欧美三级午夜理伦三级老人|