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      FOXCONN富士康驗廠行為準則標準-健康與安全

      人氣瀏覽: (7284) 發布時間: [2021-02-03]
              本準則在起草時參考富士康了公認的管理體系(如OHSAS18001)和國際勞工組織(ILO)的職業安全與健康指南。富士康健康與安全標準是:
              1) 機器防護
              對生產與其它機械應進行安全危害評估。應當為工人所使用的機械提供物理防護裝置、聯動裝置以及屏障,并正確地進行維護。
              2) 工業衛生
              應當鑒別、評定并控制由化學、生物以及物理因素給員工帶來的影響。當無法通過工程技術和管理手段有效控制危險源,應該為員工提供適當的個人防護裝備,并在工作場所中為員工提供足夠的急救物品或醫療設施。
              3) 職業安全
              應通過正確的設計、工程技術和管理控制、預防保養和安全操作程序及持續的安全培訓以控制員工在工作場所會遇到的潛在危險(如電器和其它能源、火、車輛、滑倒、絆倒和墜落危險),若無法通過上述方法有效控制危險源,應為員工提供適當且保養良好的個人防護裝備。公司須確保員工不會因為提出安全的疑慮而遭到處罰。必須通過持續的培訓教育而非懲戒來提高員工的安全意識。
              4) 應急準備與響應

              應確認并評估緊急情況和事件,以及通過實施應急方案和應變程序來將其影響降到最低,包括:適當的火災探測和滅火裝置、充足的出口設施、緊急報告、通知員工和撤離步驟、工人培訓和演練和恢復計劃。

      FOXCONN富士康驗廠行為準則標準-健康與安全

              5) 職業傷害與疾病
              應當制定程序和系統來管理、跟蹤和報告職業傷害與疾病,包括以下規定:a)鼓勵員工報告;b)歸類和記錄傷害和疾病案例;c)提供必要的治療;d)調查案例并執行糾正措施以消除類似情況;e)協助員工返回工作崗位。
              6) 人因工程
              應當鑒別、評估并控制從事高體力勞動的工作帶給員工的影響,包括人工搬運材料和提舉重物、長時間站立、高度重復或強力的裝配工作。通過合理的評估并整合人因工程,以增加人員效率及減少工傷事故。
              7) 宿舍和餐廳
              應為員工提供干凈的衛生間設施、飲用水以及清潔食物的預備和存儲設施。應當保持員工宿舍干凈、安全,并提供緊急出口、淋浴的熱水、充足的供暖和通風以及合理的私人空間與合理的進出權限。

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