1、采用考勤軟件。COC驗廠主要看的是企業(yè)的社會責(zé)任，必定會查工廠的考勤。而傳統(tǒng)考勤又亂有繁雜，容易出錯，耗費時間久。那么運用考勤軟件來做考勤就會方便很多，工資工時都可以自動化，就像使用QQ軟件一樣簡單方便。因為電子考勤用電腦程序可以一下做多個人的考勤，而且記錄永久保存，占用空間小。
        2、人權(quán)驗廠一般是由三方中的一方來驗廠的，分別是政府部門、歐美客戶、第三方審核機構(gòu)。主要檢查的內(nèi)容也是員工是否有超時加班和符合當?shù)刈畹凸べY標準和福利。容易出問題的地方就是人事、考勤和薪酬福利。以前的驗廠輔導(dǎo)老師反映過有的工廠一個月有20個人事變動，這樣的話無論是做考勤還是驗廠提交資料都不好說的。
        3、客戶驗廠的話有許多都是外國人驗廠，他們對中國的國情不了解也不理解，而且風(fēng)俗習(xí)慣也和中國的不一樣。這一點也是需要驗廠的朋友們需要注意的。

       如果企業(yè)想做驗廠輔導(dǎo)，不妨考慮一下創(chuàng)思維驗廠之家，創(chuàng)思維驗廠之家是專業(yè)的驗廠輔導(dǎo)公司，已經(jīng)為全國各地上萬家企業(yè)服務(wù)過，在全國多處設(shè)有辦事處，會就近安排老師進場輔導(dǎo)，我們的輔導(dǎo)原則是幫助企業(yè)通過驗廠，深圳市創(chuàng)思維是一家正規(guī)專業(yè)的驗廠咨詢、驗廠輔導(dǎo)、認證輔導(dǎo)公司，一切以合同條款為準，不亂收費，并盡可能為企業(yè)節(jié)約成本，通過后付款！