WCA驗廠審核中常見問題匯總
        WCA驗廠審核常見的體系管理方面的問題:
        1.無書面的社會責(zé)任方針;
        2.未建立書面體系以識別和監(jiān)督法律法規(guī)的收集和實施;
        3.未建立內(nèi)部社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)和程序,沒有對供應(yīng)商和分包商進(jìn)行社會責(zé)任評審;
        4.沒有進(jìn)行定期的社會責(zé)任內(nèi)部審核;
        5.沒有進(jìn)行相應(yīng)的糾正預(yù)防措施以預(yù)防社會責(zé)任相關(guān)問題;
        6.沒有環(huán)境影響登記表及環(huán)評驗收.
        7.沒有進(jìn)行社會責(zé)任管理評審;
        8.沒有社會責(zé)任方面的職責(zé)界定和授權(quán);
        9.沒有任命社會責(zé)任方面的管理著代表;
        10.沒有建立書面程序?qū)Ψ职毯凸?yīng)商進(jìn)行社會責(zé)任方面的評估和選擇;
        11.沒有指定環(huán)境管理者代表;
        12.沒有建立環(huán)境管理體系;
        13.沒有對管理層進(jìn)行社會責(zé)任實施方面的培訓(xùn);
        WCA驗廠審核常見的工資工時方面:
        1.由于提供的考勤記錄與生產(chǎn)記錄不一致從而無法判定考勤與工資的符合性；
        2.由于上述不一致,無法判定員工總的上班時間\周最大上班時間和總的加班時間是否符合要求;
        3.無法確認(rèn)是否員工本人記錄和確認(rèn)他們真實的考勤記錄;
        4.不能判定是否每7天至少1天的休息;
        5.提供的工資表不正確并且有不一致情況;
        6.無法判定正常最低工資/加班費/工資計算方法/計件工資計算方法等是否符合要求;
        7.25人中只為其中6人提供5種保險,且沒有社保批文;
        8.不能判定年休假/法定假/產(chǎn)假是否按照規(guī)定支付工資;
        9.工資沒有定期支付,如審核時11月份工資仍未發(fā)放。
        WCA驗廠審核常見的健康安全方面的問題:
        1.消防器材不夠,原料倉庫沒有滅火器,至少需要5個滅火器,約500平方?jīng)]有消防栓;
        2.滅火器放置在地面而沒有掛起來;
        3.無安全出口標(biāo)示,2個原料倉庫出口均沒有;
        4.安全門不服和要求,4個中2個為側(cè)拉門,另外2個為卷簾門;
        5.原料倉庫無應(yīng)急燈;
        6.縫紉機皮帶無防護(hù)罩;
        7.電工證到期;

           

       如果企業(yè)想做驗廠輔導(dǎo)，不妨考慮一下創(chuàng)思維驗廠之家，創(chuàng)思維驗廠之家是專業(yè)的驗廠輔導(dǎo)公司，已經(jīng)為全國各地上萬家企業(yè)服務(wù)過，在全國多處設(shè)有辦事處，會就近安排老師進(jìn)場輔導(dǎo)，我們的輔導(dǎo)原則是幫助企業(yè)通過驗廠，深圳市創(chuàng)思維是一家正規(guī)專業(yè)的驗廠咨詢、驗廠輔導(dǎo)、認(rèn)證輔導(dǎo)公司，一切以合同條款為準(zhǔn)，不亂收費，并盡可能為企業(yè)節(jié)約成本，通過后付款！