LOWE'S生產準則勞氏驗廠

一， 勞氏驗廠生產守則

二， 勞氏公司全球采購和業務準則，包括兩個部分：社區參與我們將有利于商業伙伴誰分享我們的承諾，改善社區環境。

三， 就業標準

只有這樣，我們將與合作伙伴誰堅持以下原則業務：

童工：使用童工的行為是不允許的。工人不能低于15歲，不低于強制年輕化將在學校。我們不會利用誰使用的合作伙伴在其設施的童工。我們支持合法的工作場所學徒計劃對年輕人的教育有利于發展。

監獄勞動/強迫勞動：我們不會利用監獄或強迫勞動承包關系，在生產和產品加工。我們不會使用或購買業務合作伙伴或利用監獄強迫勞動的材料。

紀律實踐：我們將不使用的商業伙伴誰使用體罰或精神或身體其他形式的脅迫。

工作時間：雖然允許在調度的靈活性，我們將確定工時當地法律的限制，尋找商業伙伴誰不超過除了加班他們適當補償。雖然我們的合作伙伴誰主張使用不到60小時每周工作，我們將不會使用承包誰，定期，在一超過規定60小時工作周。應該允許雇員至少有一天的休息日。

 LOWE'S驗廠基本要求

1.人權驗廠與質量驗廠一起進行審核(清單附后),偏重于質量方面審核

2.評分:總分為100分,50分就可以及格通過(著重注意,不能出現童工,否則直接不通過,

機會都沒有; 出現其它問題還可以重新申請審核),一年一次。

3.要有產品測試報告才可以出貨

(ITS或BV產品測試報告,說要一萬多).（建議:一年一次,盡量一次性通過,節省測試成本）

4.沒有主要不良、次要不良之分,AQL水準要求一般取1.5

5.對顏色比較重視,色差要分辨清楚,不可有臟污等

6.盡量不要用水口料（慎用）生產

7.對產品外觀、包裝要求較嚴,產品裝箱不能過松或擠壓過緊

包材要起到保護產品的作用,要能通過摔箱測試,裝箱不能短裝

8.彩標、吊卡之類要有客人簽樣

9.包裝需設全檢崗位進行全檢

10.倉庫要有來料待檢區、退貨區等區域標識

11.需設立專職IQC職位,需有IQC專用來料檢驗記錄表

12.首件制作要有QC責任人員簽名

13.成品、半成品標示需要改進,要用較正式的標簽,標簽上應有品名、數量、日期等項目,是否合格或不合格（PASS章或紅色標簽）等

14.消防方面也是很重視

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